你清楚吗？2020年的高温费怎么发？

进入8月，南京迎来高温气候

“6、7月梅雨期高温津贴还发不发？”

“本年高温费怎样发？”

南京市人力资本和社会保障局近日清楚，当然本年南京梅雨季太长，然则按照《江苏省关于做好高温津贴支付有关工作的通知》（以下简称《通知》）划定，

6月至9月时期，江苏省行政区域内的企业、事业单元和个别经济组织等用人单元放置劳动者在35℃以上（含35℃）高温气候从事室外露天作业和不克不及接纳有用办法将工作场合温度下降到33℃以下（不含33℃）的，理当向劳动者发放高温津贴。

南京6月至7月气候未到达发放高温津贴发放前提，针对这一环境，用人单元不发放高温津贴不背法。

南京市人社局近期也在睁开相干搜检，有关部分将加大年夜功令搜检工作力度，指点和敦促企业落实功令、政策要求，对未落实劳动庇护工作、未足额发放高温津贴等损害劳动者合法权益的背法步履，发现一路，查处一路。

要留意的是，高温津贴是依法支付给高温气候作业劳动者的工资，是对高温气候作业劳动者额外耗损的赔偿，并不是可发可不发的“福利”。《通知》清楚，发放防暑降温饮料、药品等劳动庇护用品费用不得冲抵高温津贴。